秦都区为贯彻落实党中央关于全面推进乡村振兴的决策部署，争取以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴。实施乡村振兴战略，人才是第一要素。秦都区始终将农村现代远程教育作为人才振兴的一项重要工作推进，在站点建设、管理员培训和制度管理上加大力度，落实乡村远程教育工作。
秦都区为贯彻落实党中央关于全面推进乡村振兴的决策部署，争取以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴。实施乡村振兴战略，人才是第一要素。秦都区始终将农村现代远程教育作为人才振兴的一项重要工作推进，在站点建设、管理员培训和制度管理上加大力度，落实乡村远程教育工作。
着力基础夯实，强化硬件保障。开展摸底排查。对全区76个农村远程教育站点进行彻底摸底排查。摸清各站点阵地建设、设备维护等情况，找准缺漏问题，同时更新站点台账；及时维护设备。对问题站点存在的网络连接不畅、设备连接不上等现象，协调电信部门专业技术人员进行维修，确保教育站点信息接收畅通无阻。
着力人员培训，强化学习效果。重视业务培训。明确每个远程教育站点设置AB岗，定期对站点管理员进行培训，组织安排2021年全区站点管理员培训会，通过远教站点业务技能、远教站点日常工作制度等培训内容，提升远教站点管理员工作水平。同时将远程教育管理员培训纳入各街办工作任务；创新培训途径。充分发挥党组织政治引领作用，通过收集、整理党员群众实际学习需求，整合各方面学习资源，采用电视、新媒体等多种形式开展远程教育学习培训。
着力制度管理，强化规范。印发《咸阳市秦都区党员干部现代远程教育管理手册》，各远程教育站点针对设备管理情况、日常学习情况、收看使用情况等进行定期自查、街道党工委开展不定期抽查、组织部年底考核，全方位强化对终端站点的管理。