近日，有小伙伴留言提到：有消息称20年是特岗教师招聘最后一年，21年不再招聘特岗教师了。
于是很多小伙伴开始慌了，今天，课代表就来辟谣，郑重其事地告诉你：2021年特岗教师继续招聘！而且还会有新的变化哦，一起来看看~~
官方新政策
继续实施好“特岗计划”，做好中西部乡村教师的补充，希望能够探索构建多层次人才到乡村任教的格局。
#图源：教育部官网#
会议要点
①十四五时期，继续实行“特岗教师”计划
②将会加大乡镇教师招聘人数和力度，要比十三五时期人数要多。特岗从2006年的1.6万人，逐步扩大到2012年的6万人、2015年的6.3万人。从2016年开始，招聘规模以1万人/年速度递增，从2016年的7万人/年，增加到2019年的10万人/年。2020年又扩大到10.5万人
③要提高乡镇地区：中小学教师、幼儿园、银龄计划老师相关工资待遇。从最初的人均每年15,000元先提高到18,960元，再提高到20,540元。
④开展教师培养计划，每年培养乡镇教师100万人次
⑤英语、信息技术、音体美等学科教师大量补充
⑥留任率高达85%
因此，21年特岗教师将继续招聘，接下来就给大家详细的科普一下有关特岗考务考情~
特岗考情知多少
特岗教师全称为农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，是中央实施的一项对中西部、西南部偏远地区农村义务教育的特殊政策。主要包括以下地方：河北、河南、陕西、山西、甘肃、宁夏、青海、内蒙古、辽宁、黑龙江、吉林、安徽、江西、湖北、湖南、广西、海南、四川、重庆、贵州、云南、北京。
一、招聘信息
2019-2020年特岗教师招聘信息汇总：
2020年招聘高峰期集中在5-7月：
5月份：江西、北京
6月份：重庆、宁夏、湖南、湖北、广西、河北、吉林、海南、陕西、内蒙古、四川
7月份：贵州、山西、黑龙江、云南、安徽、甘肃、河南
辽宁省则预计在10-12月单独招聘。
2019年招聘高峰期集中在4-6月：
4月份：（江西、湖北、青海、内蒙古、四川、北京）
5月份：（云南、甘肃、重庆、宁夏、湖南）
6月份：（新疆、广西、河北、吉林、海南、陕西、贵州、山西、黑龙江、安徽）
河南省在7月份进行招聘，辽宁省则在9-12月各市进行单独招聘。
二、报考要求
特岗教师的报考条件比起教师编制考试，比较宽松：
1.学历要求 本科及专科应届毕业生及毕业生，专科仅能报考小学特岗教师
2.专业要求 师范专业为主，非师范专业为辅
3.年龄要求 不超过30周岁
注意：具体报考要求以各省官网公告为准。
三、考试流程
一般情况下：公布需求→自愿报名→资格审查→考试考核→集中培训→资格认定→签订合同→上岗任教。
四、考试内容
笔试：
（1）教育理论知识：教育学、教育心理学、新课程、教育政策法规、新时代教师职业道德等。
（2）学科专业知识：考察申报岗位的学科专业知识。
面试：面试试题由各设岗市统一命制，主要考查报考人员的基本素养、仪表举止和逻辑思维、协调应变、语言表达能力以及教学岗位必备的素质能力等，采取课堂试讲和答辩等形式。
备注：一般省份考查笔试内容为教育综合知识，安徽，四川，河南等考查教育综合知识和学科知识，甘肃考查公共基础知识和学科知识，广西地区较特殊，没有笔试，直接面试。
五、误区解读
误区一：专科生不能报考特岗教师
正解：
特岗教师与教师编制考试相比，报考条件更宽松，其中对学历的要求：本科及专科应届毕业生及往届生，但是专科仅能报考小学特岗教师。
*2020辽宁省葫芦岛市特岗招聘公告*
误区二：非师范生不能报考特岗教师
正解：
与教师编制考试一样，国家鼓励非师范高等学校毕业生到中小学或职业学校任教。
误区三：特岗教师待遇低
正解：
1、“特岗教师”与当地在职在编教师享有同等待遇，“特岗教师”的特就特在3年服务期内的工资由中央财政统一支付。同时享受社会保障，五险一金，绩效奖励等优厚待遇。
*2020河南特岗招聘公告*
2、特岗教师一个月工资的构成：基本工资+教龄工资+绩效工资+补贴（农村和边远地区的教师，另外给予补贴，占工资的35% 。越偏僻地区，补贴越高，不终身制，离开就没有）。
3、部分省份要求：乡镇中小学为主服务期3年 工资待遇不低于3.1万元
*陕西省官网*
误区四：特岗教师必须服务满3年
正解：
特岗教师实行协议管理，协议中会明确设岗县与特岗教师双方的协议与义务，对不能按协议履行义务的，首先是批评改正；经教育无效，将会被解聘并取消相关政策优惠。
误区五：特岗教师是否有编制
正解：
特岗教师严格按照《教育部、财政部、人事部、中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》（教师〔2006〕2号）要求，保证三年服务期满、考核合格且愿意留任的特岗教师及时入编并落实工作岗位，扎实做好相关人事、工资关系等接转工作。
*2020河南特岗招聘公告*
误区六：特岗教师要求门槛低，是不是不如教师编制
正解：
特岗教师有超多的隐形优势
①.可以选择在当地留任，保证有编有岗，并享受当地教师同等待遇。
②.异地留转，或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充，首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。
③.正式聘用的特岗教师享受偏远补助、安排住宿，且三年服务期也可作为教龄和评职称的凭证。
④.可作为靠近机关事业单位的跳板。服务期满后的特岗教师颁发《特岗教师服务证书》，参加市区教师招聘考试以及事业单位招聘考试有加分政策或定向招聘。
⑤.攻读师范类在职硕士研究生考试免笔试；
误区七：特岗教师的户籍也要一并迁移
正解：
应聘的特岗教师可根据本人意愿，选择是否迁移户口，但是档案关系会统一转至工作学习所在地。
*2019河北特岗招聘公告*
六、21年各地特岗新资讯
山西省：持续实施国家“特岗计划”，今后，在实施国家“特岗计划”的基础上，山西将每年补充1000名省级特岗教师。
图源：山西日报
安徽省金寨县：2021年招聘计划正在申报中，其中计划申报特岗指标200余人！
图源：金寨县人民政府
总而言之，21年特岗将继续招聘，想要备考的同学要脚踏实地学习，不要再观望了。及时关注招聘信息，尽早备考准没错！
