7月11日起，鉴于当前疫情防控的稳定形势，广州番禺人才市场恢复举办周三、周六现场招聘会，为企业和人才重新搭建交流平台。
春节后，受新冠肺炎疫情的影响，线下招聘会全面暂停，切断了企业与人才沟通的一条重要渠道。疫情期间，“番禺人才”以网站和微信公众号平台为载体组织举办了39场网络招聘会，发布了13000多个工作岗位。
随着企业复工复产，务工人员陆续返穗，以及毕业季的到来，用人需求与就业压力日益突显，在网络无法彻底解决人才供需的情况下，企业与求职者都期待更直接的面对面交流。鉴于当前疫情防控的稳定形势，“番禺人才”从7月11日起恢复举办周三、周六现场招聘会，为企业和人才重新搭建交流平台。
现场严格做好疫情防控工作
番禺人才市场将疫情防控作为招聘会活动组织工作的重中之重。为了让企业HR和求职者安全参会，对招聘大厅进行了较大范围整改，拆除和封闭了部分展位，重新规划了参会人员行进路线，张贴疫情防控海报，并对整个会场及相关区域进行全覆盖的清洁消毒，场内多处配置洗手消毒设施，确保场地卫生、通道宽敞，使参会人员在场内保持安全距离。
先预约，后入场
当天上午8点30分，已有十几名求职人员来到“番禺人才”，查看急聘信息栏上的企业招聘信息，等候入场。求职者“先预约，后入场”，所有参会人员必须全程佩戴口罩，接受体温检测，出示健康码。
每家企业只安排一人参会，单人单桌，一次限一人面试，其他人员排队等候。
会后统计，来自生产制造、物流运输、教育培训、能源化工、网络科技等行业的31家企业参加了今天的招聘会，带来行政、运营、设计、会计、培训、软件开发、方案策划、销售、采购等500多个空缺岗位，近200名求职人员通过预约入场，与企业面谈。
接下来，番禺人才市场将继续秉承服务社会、服务人才的宗旨，逢周三、周六上午举办现场招聘会，在做好疫情防控的同时，助力企业发展和人才就业。