现在考编成为了一种热潮，但是编制内岗位的工资并不高，月薪三千元左右是常态。很多人考编，都是为了稳定，但是编制内工作的工资不高却是大家公认的，这也成为了很多人犹豫的原因，到底要不要考编？
现在考编难度越来越大，要求越来越高，花费大量的时间和精力去考编制，到底值不值得？
我们用事实说话！
关于工资
月薪3000元=年收入36000元？
错！错！错！
这个认知是完全错误的，事业单位的收入构成一般包括：工资+补贴+绩效，其中绩效才是大头。每个地区不一样，我们不一概而论，我只说我所在的地区（十八线开外的小地方）事业单位的收入情况：
工资：3000*12=36000元
补贴：车补500*12=6000元，其他补贴平均400*12=4800元
年终绩效：40000元左右
公积金：1800*12=21600元
年收入：36000+6000+4800+40000+21600=108400元
算下来，收入确实不高，但是我们再综合其他情况来看看：
关于其他
早饭、午饭、晚饭全包，象征性地收5角钱一餐。
法定节假日工会福利，一般会发购物卡，生日有蛋糕卡。
朝九晚五，加班时间少。
工作稳定，无失业烦恼。
事业编制，除违法犯罪基本不会被开除，受气少。
这样罗列出来，大家再来考虑事业编制是否值得报考呢？
对于在大城市有着更好的选择，更高地追求的人来说，自然不会考虑事业单位，但是对于想要追求稳定的人来说，事业单位也不失为一个比较好的选择。相比于私企，幸福指数更高，也更加稳定。
现在考编的难度越来越大，想要考上事业编制也并非一件容易的事情。如果有想要考编的想法，可一定要好好准备！
【一支粉笔写春秋，关注教育时事和最新教育动态，以及教师生活、考编等动态，喜欢我的朋友，请关注我。】