烟台市公务员考试「烟台市考公务人员」

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“非在职”人员也可报考公务员

烟台公务员招考政策有变化,不同层级机关使用不同的申论试题

昨天上午,记者邀请烟台市公务员招考办公室有关工作人员,深入解读此次烟台市公务员招考政策的相关变化及报考的有关规定,帮助考生迈出成功的第一步。

复员干部也可报考定向考录职位

“往年的公务员招考是按照不同的职位工作性质(划分为法律执法类、经济金融类、综合类),分别使用三类不同的申论试题。”市公务员招考办公室有关工作人员告诉记者,今年调整为:市级以上机关的职位使用A类申论试题,市级以上机关所属基层单位和县级以下机关的职位使用B类申论试题,本土优秀人才招考职位(面向城市社区党组织书记、村党组织书记或面向长期在乡镇街道的工作人员)使用C类申论试题。

今年调整退役军人定向招考政策。往年是设置专门职位面向取得全日制大专以上学历的退役大学生士兵招考。今年政策调整为:一是放宽报考条件。除退役大学生士兵外,复员干部也可报考,取消全日制学历限制。二是扩大享受报考优惠政策的范围。服役5年(含)以上的高校毕业生士兵退役后,除可报考退役军人定向招考职位外,还可报考面向服务基层项目人员定向考录职位。与此同时,司法行政机关人民警察实行全省统一招录。

“非在职”人员也可报考公务员

市公务员招考办公室有关工作人员告诉记者,“非在职”人员也可报考公务员。本次招录中的“非在职”,是指报考人员没有合法稳定的工作,属于社会就业范畴,与学历性质无关。2019年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考,应当由委培或定向单位出具同意报考证明,并经所在院校同意后方可报考。

本次招录中的“高校毕业生士兵”,是指在全日制普通高等院校上学期间或毕业后入伍的士兵。那么,在全国各军队院校取得学历证书的人员可否报考?工作人员表示,在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的军队院校学历证书的人员就读时必须为现役军人,报考时须提供当年军人服役证明;在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的国民教育序列学历证书的人员,当年必须参加全国统一招生考试、经省级招生部门录取;其他获得教育部门认可的军队院校学历证书、国民教育序列学历证书的人员,须符合《中国人民解放军院校学历证书管理暂行规定》等有关政策规定,应提供正当途径入学、正规方式毕业的相关政策依据和证明材料。

报名审查通过后只可修改两类信息

根据规定,留学回国人员和在港澳台取得学历学位的人员,应在2019年3月前取得学历学位并完成教育部门学历学位认证,可以根据自身情况报考符合条件的职位。

报考资格条件中要求的各项资格(资质)的截止时间是如何确定的?工作人员告诉记者,2017年选派的“大学生志愿服务西部计划”人员,服务时间的计算截止到2019年服务期满的当月。2019年应届毕业生应在2019年7月31日前取得学历学位。职位要求的其他资格条件(如政治面貌、学历、学位、户籍、相关工作经验等)应在2019年3月前取得。

那么,一旦考生资格初审通过后报名信息能否修改?根据规定,2019年3月22日11:00至3月27日16:00,只有两类报名信息经报考的招录机关同意后可以修改,分别是姓名中的错别字或身份证号中不涉及出生年月的个别错误数字。报考人员更改报名信息应由本人现场向招录机关提交书面《报名信息更改申请》。报考人员要修改姓名中明显错别字时,须出示本人有效居民身份证;同样在姓名一致的情况下,当发现信息库中的身份证号与报考人员出示本人有效居民身份证中的身份证号有个别数字出入时,若该数字不涉及出生年月,才可以更改。对同意更改报名信息的,招录机关应于同意报考人员更改报名信息后1日内,向我市公务员主管部门出具书面信函(附相关材料),由考试机构统一修改。

考生对体检有异议可申请复检

公务员招考过程中如何确定体检和考察人选?据了解,按照综合成绩从高到低的顺序,等额确定体检和考察人选。如同一职位出现报考人员综合成绩相同,则按笔试成绩由高到低的顺序确定体检和考察人选;如笔试成绩也相同,则按行政职业能力测验成绩由高到低的顺序确定体检和考察人选。相同条件下,退役军人、优秀青年志愿者、具有丰富基层实践经验的社会工作专业人才优先。确定为体检和考察人选的面试成绩不得低于60分。需要参加体能测评的人员,体能测评不合格的不能确定为体检和考察人选。

体检按照公务员录用体检标准及操作手册等组织实施。报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的作弊行为,将给予其不予录用或者取消录用的处理。

考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有异议时,可在接到体检结论通知之日起7日内,向体检实施机关提交复检申请。体检实施机关对体检结论有疑问的,在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行1次,体检结果以复检结论为准。

在本次招录中,考生有违纪违规行为的,根据《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》,按照有关规定分别给予取消报考(考试)资格、考试成绩无效、不予(取消)录用、记入公务员考试录用诚信档案等相应处理。公务员主管部门或公务员考试机构将视情节轻重,向考生所在单位(学校)进行通报。

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