根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）及《贵州省重点人才“蓄水池”管理办法（试行）》（黔委人领发〔2021〕1号）精神和要求，围绕“四新”“四化”，聚焦重点产业、重点领域和关键环节，引进一批专业人才带事业编制身份进入贵州省企业开展技术创新、成果转化，解决企业“卡脖子”难题，推动产业转型升级，实现企业效益高质量增长。特制定本专项简化程序公开招聘方案。
（二）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则；
根据贵州省重点人才“蓄水池”第一批岗位需求审定结果，公开招聘专业人才28名，涉及12家企业，聘期三年。企业信息见《贵州省重点人才“蓄水池”2022年度第一批岗位专项简化程序公开招聘企业信息一览表》（附件1），具体招聘岗位及要求见《贵州省重点人才“蓄水池”2022年度第一批岗位专项简化程序公开招聘岗位信息一览表》（附件2）。
（一）拥护中国共产党领导，具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德；
（四）具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识（含科学素质）和工作能力；
在贵州省人力资源和社会保障厅网站、贵州科学院网站、贵州省重点人才“蓄水池”服务平台网站发布贵州省重点人才“蓄水池”2022年度第一批岗位专项简化程序公开招聘公告。
公告时间从2022年2月24日至2022年3月4日。本次岗位需求信息在2022年度内有效（按规定完成公开招聘工作的岗位除外）。
报考人员可在2022年3月5日（公告结束次日）9:00之后进入“贵州省重点人才“蓄水池”服务平台”，通过首页“贵州省重点人才‘蓄水池’2022年度第一批岗位专项简化程序公开招聘”链接登录报名。
报名时，报考人员须仔细阅读《贵州省重点人才“蓄水池”2022年度第一批岗位专项简化程序公开招聘方案》，并在网上签署报名诚信报考承诺书和疫情防控告知暨承诺书，承诺已知悉告知事项和防疫要求，并严格遵守相关防疫规定。
1.《2022年度贵州省重点人才“蓄水池”专项简化程序公开招聘岗位报名表》（附件3，报名完成后系统自动生成）；
3.有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）、毕业证书、学位证书、岗位要求的其他证明材料扫描件，具有专业技术职务任职资格的应聘人员，须提供最高专业技术职务任职资格证书、聘任证书扫描件。
核对以上信息无误后点击“报名信息确认”提交报名信息。提交的报名申请材料应当真实、准确、完整。报名人员故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。
资格审核由贵州科学院及用人企业共同进行，用人企业进行初审，贵州科学院进行复审。对于已经提交报名申请的须在5个工作日内审核确认报考人员是否具有报考资格，审核合格的应聘人员，进入面试环节；审核不合格的应聘人员，说明不合格的理。
